Nu finns min studie tillgänglig för läsning och nedladdning.
Studien finns på
Studien tecknar en teoretisk bakgrund kring lärande och kmpetensutveckling och tittar på hur element som nyfikenhet, motivation och delaktghet påverkar de sätt som vi utbyter erfarenheter, dvs lär av av varandra, Jag går jag igenom de olika miljöer på företag och organisationer där det förekommer ett sådant erfarenhetsutbyte och belyser det med citat från chefer från fem organsiationer/företag. Jag finner bl.a att det fysiska mötet alltid är en viktig komponent som inte får glömmas bort. Det går inte att sköta kommunikation kring ett nytt virtuellt medium, genom ett medium eller kanal som själv är virtuellt.

Pingback: VD-kommentarer – 3 April 2011 | VD-BLOGG
Hej,
Länken fungerar inte?
Mvh
Sara
Hej Sara, nu är det fixat. Beklagar att det tagit tid innan jag svarat. mvh Mats
Pingback: VD-kommentarer - 4 April 2011 | VD-BLOGG